1.社长职责：
（一）全面负责报社日常工作，把握报刊发展方向；
（二）统筹报社运营管理，决定人员编制，指导各职能部门工作；
（三）参与编委会栏目选题设计，并拥有三分之一决定权；
（四）定期组织召开报社全体成员大会和总务会；
（五）对外代表报社参加各项活动。
2.总编职责
（一）组织编辑部日常工作，决定人员编制，负责招新工作，对社长负责；
（二）定期组织召开编委会和采编例会，确定报刊选题策划；
（三）确定组稿、选稿、校对标准和编辑方针，具体安排版面责任编辑；
（四）及时研究反馈信息，积极总结、改进和提高报刊编辑水准；
（五）处理同学投稿和读者来信。
3.记者团团长职责
（一）组织记者团日常工作，决定人员编制，负责招新工作，对社长负责；
（二）定期组织召开采编例会和部门例会，确定采访主题，分配采访任务；
（三）确定采访制度、原则和注意事项，保证采访工作的正常有序进行；
（四）确定采访稿件的写作标准和内容要求。
4.宣传部部长职责
（一）组织广告部日常工作，决定人员编制，负责招新工作，对社长负责；
（二）定期组织召开部门例会，分配小组任务，并进行阶段性工作总结；
（三）确定广告经营制度与原则，提高广告经营（拉赞助）的数量与质量，保证报社日常运营的有序进行；
（四）积极为赞助商宣传，与赞助商联系，力图与有价值的商家建立长期稳定的合作关系；
（五）积极为赞助活动进行宣传，利用活动扩大报社的影响力。
（六）负责报社有关的宣传海报制作的监督和保护工作。
5.发行部部长职责
（一）组织发行部日常工作，决定人员编制，负责招新工作，对社长负责；
（二）定期组织召开部门例会，分配成员任务，并进行阶段性工作总结；
（三）负责组织报刊的征订和发放工作，并及时做好报刊宣传与读者反馈工作；
（四）有序整理订阅读者名单和款项，交办公室备案管理；
（五）负责与印刷厂商的联系，确保报刊印刷质量。
6.联络部部长职责
（一）组织联络部日常工作，决定人员编制，负责招新工作，对社长负责；
（二）定期召开部门例会，分配成员任务，并进行阶段性工作总结；
（三）负责与学校各社团组织的联系，增进友谊，建立良好关系，谋求合作可能，商谈合作条件，并制定具体合作计划和协议；
（四）负责与学校各职能部门和二级学院联系，为报社开展活动进行公关和洽谈；
（五）负责收集学校各职能部门、二级学院和各社团组织对报纸的反馈信息。
7.网络部部长职责
（一）组织网络部日常工作，决定人员编制，负责招新工作，对社长负责；
（二）定期召开部门例会，分配成员任务，并进行阶段性工作总结；
（三）负责报社网站的建设与维护工作，及时发布重要信息；
（四）负责报社的网络宣传，积极利用学校、学院甚至社会网站、BBS等网络平台进行网络宣传；
（五）及时总结读者网上反馈信息。
